Employment density variation in the Baltimore metropolitan area.

Abstract

Herkömmliche Dichtemodelle haben einen einzigen Gradienten zur Beschreibung der Arbeitsplatzverteilung verwendet. Stadtkern und Stadtrandgebiete sind jedoch durch verschiedene Prozesse geformt worden und die in einem Bereich angewandten Gradienten sind nicht ohne weiteres übertragbar. Eine Analyse der Stadtregion Baltimore zeigt, dass vor allem Unterschiede bei den Absatzgebieten und den Transportkosten für die Unterschiede zwischen den Dichtegradienten im Citybereich und im Stadtrandbereich verantwortlich sind. wb