Performance Indices for Public Enterprises.

Abstract

Zwei Preissetzungsregeln für öffentliche Unternehmen wurden in der Literatur analysiert die Grenzkostenpreisregel stand im Zentrum der Kontroverse in den vierziger und fünfziger Jahren, die Ramseypreisregel wurde vor allem in der letzten Dekade untersucht. Die Implementierung beider Regeln setzt Informationen voraus, die den Aufsichtsbehörden nicht verfügbar sind. Deshalb hat die Grenzkostenpreisregel ihre Popularität wetgehend eingebüßt. Die Ramseypreisregel stellt noch höhere Informationsanforderungen an die Regulierunsbehörde. In diesem Aufsatz werden Effizienzindikatoren für öffentliche Unternehmen entwickelt. Der erste Indikator gibt dem Management des Unternehmens unter recht allgemeinen Bedingungen einen Anreiz, Grenzkostenpreise zu setzen. Der zweite Indikator führt zur Tarifierung nach der Ramseyregel. gk/difu