Mitarbeiterbeurteilung und Zielvereinbarungen. Von der Planung über die Durchführung bis zur Auswertung.
mi-Fachverl.
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Datum
2006
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Herausgeber
mi-Fachverl.
Sprache (Orlis.pc)
DE
Erscheinungsort
Landsberg/Lech
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ISSN
ZDB-ID
Standort
ZLB: 2006/2291
Dokumenttyp
Dokumenttyp (zusätzl.)
Autor:innen
Zusammenfassung
Mitarbeitern ein faires Feedback zu ihren Leistungen geben: Das ist selbst für erfahrene Führungskräfte eine Herausforderung. Das Buch liefert alle leistungsfähigen Instrumente für die Beurteilungspraxis. Welche Methoden und Kriterien der Mitarbeiterbeurteilung gibt es? Mit welchen Formulierungen führt man Beurteilungen korrekt aus? Wie realisiert man gute Zielvereinbarungsgespräche? Enthalten sind: Textbausteine, Arbeitshilfen, Beurteilungsbögen, Mustergespräche und -briefe. difu
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Schlagwörter
Zeitschrift
Ausgabe
Erscheinungsvermerk/Umfang
Seiten
263 S.