Dienstvereinbarungen und Initiativrechte im öffentlichen Dienst.

Abstract

Ob es um Arbeitszeiten, Dienstplangestaltung, Arbeitssicherheit, Mitarbeitergespräche oder technische Einrichtungen wie zum Beispiel Internet, Intranet und Telearbeit geht - Dienstvereinbarungen können für die unterschiedlichsten Bereiche ausgehandelt werden. Einmal geregelt gestalten sie unmittelbar und zwingend die betrieblichen Arbeitsverhältnisse. Die Frage nach Ertrag und Nutzen einer Dienstvereinbarung kann nur im Hinblick auf die Gegebenheiten der jeweiligen Dienststelle beantwortet werden. Umso wichtiger ist es für die Verhandlungspartner, die rechtlichen und gestalterischen Spielräume zu kennen. Das Handbuch informiert über die rechtlichen Grundlagen der einzelnen Personalvertretungsgesetze und zeigt darüber hinaus zu wichtigen Themenbereichen die Bandbreite der möglichen Vereinbarungen auf. Mustertexte zu den unterschiedlichsten Themenbereichen - zusätzlich auf CD-ROM beigefügt - runden den Band ab. difu