Alemann, Annette von2007-11-202020-01-042022-11-262020-01-042022-11-2620070342-300Xhttps://orlis.difu.de/handle/difu/115943Unterrepräsentanz ohne Ende? Geschlechtergleichheit bei Führungseliten der deutschen Wirtschaft.ZeitschriftenaufsatzD0710257ArbeitFrauFrauenförderungGleichberechtigungFührungskraftElite