Thannheiser, Achim2001-05-102020-01-032022-11-252020-01-032022-11-2520010175-9299https://orlis.difu.de/handle/difu/54529Beteiligungsrechte des Personalrates bei Umstrukturierungen. Am Beispiel des Projektes Sparkasse 2010.ZeitschriftenaufsatzDG1662GemeindeunternehmenFinanzwesenSparkasseÖffentliche AufgabeÖffentliches UnternehmenStrukturwandelArbeitsplatzPersonalpolitikArbeitsablaufPrivatunternehmenOrganisationsstrukturKommunalwirtschaftWettbewerbArbeitsplatzentwicklungMitbestimmungBeteiligungsrechtPersonalrat