Früherkennung und Bewältigung von Unternehmenskrisen. Ein Stakeholder-orientierter Ansatz unter Berücksichtigung der Rolle der Mitarbeiter. Ein Projekt im Auftrag der Arbeitskammer des Saarlandes.

Kischewski, SvenMichaelsen-Friedlieb, DorotheaZell, Michael2010-07-232020-01-042022-11-252020-01-042022-11-252010https://orlis.difu.de/handle/difu/170429Früherkennung und Bewältigung von Unternehmenskrisen. Ein Stakeholder-orientierter Ansatz unter Berücksichtigung der Rolle der Mitarbeiter. Ein Projekt im Auftrag der Arbeitskammer des Saarlandes.Graue LiteraturDM10061829WirtschaftsentwicklungArbeitsplatzUnternehmenInsolvenzUnternehmenskriseKrisenmanagementKrisenpräventionStakeholderMitarbeiterArbeitsplatzverlust