Spitzengremien großer Unternehmen. Hartnäckigkeit männlicher Strukturen lässt kaum Platz für Frauen. - Holst, Elke; Schimeta, Julia (Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung, 2012)
Keywords: Industrie; Unternehmen; Spitzengremium; Frauenanteil; Frauenförderung; Gleichberechtigung