Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Migrantenunternehmen in Deutschland. Ergebnisse einer repräsentativen Befragung.

2013-09-102020-01-042022-11-262020-01-042022-11-262012https://orlis.difu.de/handle/difu/219973Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Migrantenunternehmen in Deutschland. Ergebnisse einer repräsentativen Befragung.Graue LiteraturDM13090253SozialwesenFamilieBerufUnternehmenAusländerArbeitgeberPersonalpolitikBefragungFamilienfreundlichkeitArbeitszeitflexibilisierungFamilienforschungMigrantenunternehmenEthnische ÖkonomieVereinbarkeit