Lück, Patricia2019-03-052020-01-062022-11-252020-01-062022-11-2520180948-3616https://orlis.difu.de/handle/difu/251371Betriebliche Gesundheitsförderung geht weit über Prävention und Arbeitsschutz hinaus. Als ganzheitliches und mitarbeiterorientiertes Konzept sollte sie in allen Managementprozessen der öffentlichen Verwaltung integriert und mitgedacht werden. Der Beitrag stellt Ansätze und Erfolgsfaktoren vor.ZeitschriftenaufsatzD1901115VerwaltungÖffentliche VerwaltungGesundheitsförderungArbeitsschutzPräventionManagement